卡车司机是做什么的？卡车司机工作内容及岗位职责

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司机岗位职责

　　岗位职责

　　1、服从部门经理及分公司总经理的领导， 认真执行其工作指令， 全面贯彻、认真执行公司的各项管理制度， 一切管理行为向部门经理及分公司总经理负责；

　　2、负责与分公司车辆有关的一切保险、年检等相关工作的办理；

　　3、节约油耗， 降低车辆维修保养成本；

　　4、工作积极主动， 服从调度， 协助用车人特别是工程技术人员做好有关配合工作；

　　5、协助行政文员做好公司环境卫生的维护、后勤、保障、采购工作；

　　6、负责保持车辆清洁（包括车内、车外和引擎的清洁）；

　　7、完成分公司领导临时交派的任务。

　　司机， 也就是掌握“机”的人。机器出现在人类社会上， 是瓦特发明蒸汽机之后。从那时候开始， 就出现了司机一词。从这个意义引申开来， 所有掌管机器的人， 都可称呼为司机。亦可称“驾驶员”， 是指驾驶和控制车辆的人， 包括路面车辆和铁路车辆在内。

　　日本称“运转手”或“运转士”， 英文叫“Driver”。司机可以分为职业司机、车主或其亲友借车暂用， 还有是出租车司机、代客泊车多种。

　　扩展资料

　　任职要求

　　1、执有驾驶执照， 3年以上驾龄；

　　2、驾驶经验较丰富， 熟悉城区及周边交通路线情况；

　　3、身体健康， 吃苦耐劳， 服从上级安排；

　　4、为人正直、诚实， 较强沟通能力、亲和力， 脾气温和、不暴躁；

　　5、工作积极主动， 服务意识强， 极强责任心， 能吃苦耐劳， 承受较大工作压力。

　　参考资料：司机--百度百科

司机岗位职责要求

　　 司机岗位职责要求

　　 司机岗位职责要求， 司机是指具备驾驶车辆的专业知识和经验并依法取得驾照， 从事车辆驾驶职业的人员岗位职责是一个具象化的工作描述， 可将其归类于不同职位类型范畴。那么司机岗位职责要求是什么呢？

　　 司机岗位职责要求1

　　 司机岗位职责

　　 一、驾驶员上岗工作时间， 即包括正常上班时间， 也包括加班时间和节假日出车及领导安排的其它出车时间。

　　 二、驾驶员不许在上岗前从事过度的娱乐活动， 不许在上岗前和上岗期间酗酒。

　　 三、驾驶员应自觉维护单位的荣誉和整体形象， 上岗期间着装整洁， 举止文明;对外接待要做到礼貌、大方、热情、周到、方便、准时。

　　 四、驾驶员应自觉遵守交通规则， 不违章驾驶， 保证行车安全， 杜绝任何交通事故， 如因严重违犯交通规则出现的交通事故， 要根据有关规定， 按责任认定追究驾驶员的经济责任。

　　 五、驾驶员必须遵守保密原则， 不准将领导在车上的谈话内容外泄或外传。

　　 六、驾驶员必须服从领导， 听从调度， 按时上下班， 保证工作需要;保证准时出车， 出车期间不办私事， 平时不出私车;严格按规定的时间、地点、路线出车。

　　 七、认真学习汽车机械原理， 熟练掌握汽车性能， 使车辆性能保持良好状态;爱护车辆， 定期保养， 及时维修， 保证车辆整洁完好。

　　 八、做好行车记录， 严格操作规程， 确保行车安全。坚持厉行节约的方针， 精打细算， 将油耗降低到最低程度。

　　 九、出车期间， 要积极配合领导和办事人员工作， 主动搞好后勤服务工作。

　　 十、无出车任务时要在办公室待命， 协助做好办公室的其他工作。

　　 十一、未经同意， 驾驶员不得私自搭乘其他人员和携带物品;驾驶员不准私自将车辆交给他人驾驶或外借。

　　 十二、驾驶员应将车辆停放在安全或指定的车库位置， 以免发生车辆损害或被盗。

　　 十三、按规定时间及时做好驾驶证、行车证的年检及各项交费工作。

　　 司机岗位职责要求2

　　 司机岗位职责

　　 一、公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则， 遵守公司员工管理手册， 安全驾车。同时遵守本公司其他相关的规章制度。

　　 二、应爱惜公司车辆， 平时要注意车辆的保养， 经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修， 确保车辆正常行驶。

　　 三、应每天抽适当时间擦洗所开车辆， 以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

　　 四、出车前， 要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常， 发现不正常时， 要立即加补或调整。出车回来， 要检查存油量， 发现存油不足一格时， 应立即加油， 不得出车时才临时去加油。

　　 五、发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的， 应立即报告后勤管理员， 并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准， 不许私自将车辆送厂维修。

　　 六、出车在外或出车归来停放车辆， 一定要注意选取停放地点和位置， 不能在不准停车的路段或危险地段停车。离开车辆时， 要锁好保险锁， 防止车辆被盗。

　　 七、对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查， 出车时一定保证证件齐全。

　　 八、由于酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担， 并给予行政处罚。

　　 九、司机驾车一定要遵守交通规则， 文明开车， 不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令， 司机认为不能做到的， 可以提出异议， 请求变更指令。

　　 行车途中如发生交通事故， 能适用快速处理的， 应采用快速处理方式解决;如必须现场处理， 应当立即报警待处， 不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的， 司机应承担全部后果和责任。

　　 十、司机对乘车人要热情、礼貌， 说话应文明。

　　 十一、公司用车时， 要准时出车， 不得误点。出车后， 按要求作好行车记录， 详细记录行车时间、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等， 并由乘坐人签字确认(如仅有公司外客人乘坐， 由安排人员签字确认)， 次日将行车记录交管理人员审核签章。

　　 十二、司机对管理人员的工作安排， 应无条件服从， 不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的， 事后可向上级领导反映。

　　 十三、司机出车执行任务， 遇特殊情况不能按时返回的， 应及时设法通知管理人员， 并说明原因。

　　 十四、司机未经领导批准， 不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶。

　　 十五、费用报销：司机所有因公费用(停车费、过路费、加油、修理等等)必须以正式有效凭证作为报销凭证， 由驾驶员整理粘贴。

　　 司机岗位职责要求3

　　 司机岗位职责

　　 为加强对司机的管理， 确保司机安全行车， 顺利完成驾驶任务， 为公司其他部门提供良好的用车服务， 特制定本制度。

　　 1、司机必须遵守公司的一切规章制度， 按时上下班， 服从领导， 听从分配。

　　 2、所有司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章、规则。

　　 3、司机随车辆出入必须在行政部有关负责人处领取车辆放行单， 并按规定填好车辆放行单， 然后保安根据出车原因进行检查， 检查无误给予放行。

　　 4、司机凭《用车申请单》出车， 未经批准不得用公车办私事。

　　 5、司机在上班时间内必须在门卫室或办公室待命， 以便听从公司的出车安排。上班时间不出车时， 司机必须在司机室静候派遣， 若临时有事， 须向领导请假。

　　 6、司机请事假前， 必须经领导同意后， 方可请假。

　　 7、高层领导因公事外出或前往外地学习、开会期间， 其专职司机的`工作由车辆主管负责安排。

　　 8、所有司机应严格执行考勤制度， 无故缺勤者一律按旷工处理。司机应每天24小时开机， 对公司领导或管理人员的呼叫， 应尽快回复。司机晚上必须服从加班， 晚上10点前下班第二天早上照常9：00上班。

　　 9、无论任何时间、任何地点， 司机均不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶， 严禁将车辆交给无证人员驾驶。未经领导同意， 不准私自出车或外借他人， 不许拉私活、带客， 不许酒后驾车， 否则出现的一切后果由司机本人负责。

　　 10、司机驾车须遵守交通规则， 文明开车， 不准酒后驾车。

　　 11、司机应经常检查自己所开车辆的各种证件的有效性， 出车时一定要保证证件齐全。

　　 12、公务车内不准吸烟。公司员工在车内吸烟时， 司机应礼貌地制止；客人在车内吸烟时， 司机可委婉告知本公司陪同人， 但不能直接制止。

　　 13、司机下班后， 需将车辆开回车库。第一次违反者， 给予批评教育并罚款50元。从第二次起， 每次加倍处罚。

　　 14、司机因需要离开车辆时， 必须关好车窗、锁好车门。

　　 15、车中放有物品或文件资料， 司机又必须离开时， 应将它们放于后备厢内并加锁。

　　 16、出发前， 确认路线和目的地， 选择最佳的行车路线。

　　 17、收车后， 司机应填写行车记录（包括目的地、乘车人、行车时间和行车距离等）。

　　 18、随车运送物品时， 收车后须向相关管理人员报告。

　　 19、司机必须经车辆主管、行政部经理及相关人员同意后， 才能进行车辆大修。

　　 车辆修理完后， 应认真做好确认工作。车辆需要维修时， 要先和领导打好招呼， 经同意后方可修理。如果实行零件拆旧换新， 应在指定点维修站修理， 签单时应写清配件名称、价格、功用、修理工签字， 再带回凭证单到财务挂帐， 无特殊情况， 未经领导批准， 不准私自修车。

　　 20、开车精力集中， 保持良好的精神状态， 不许超速行驶， 不许强行超车， 野蛮行车， 尽量减少损耗， 减少油耗。

　　 21、出车要填好行车记录， 节约用油， 如有发现虚报油票、燃油外漏现象， 扣发当月工资。

　　 22、司机对管理人员的工作安排， 应无条件服从， 不准借故拖延或拒不出车， 对工作安排有意见的， 事后可向领导反映。

　　 23、司机应每天24小时开机， 对公司领导或管理人员的呼叫， 应尽快回复。如不开机者一次扣罚20元。

　　 24、司机如果不服从相关领导管理， 每次罚款30元， 如果三次不服从相关领导管理除扣发60元外并给予辞退。

　　 25、如果司机在送货物期间丢失货物、开回的单据数量不对、没有注明付款方式、发生送错现象等；损失应由自己承担 ， 而且还要给予相应的处罚或辞退。

　　 26、司机应注意保持良好的个人形象

　　 ①保持服装的整洁卫生。

　　 ②注意头发、手足的清洁。

　　 ③个人言行得体大方。

　　 ④在驾驶过程中， 尽量保持端正的姿势。

　　 27、司机对乘车人员要热情、礼貌， 说话应文明

　　 ①司机应热情接待、小心驾驶， 遵守交通规则， 确保交通安全。

　　 ②司机应在乘车人（特别是公司客人和领导）上下车时， 主动打招呼， 开关车门。

　　 ③当乘车人上车后， 司机应向其确认目的地。

　　 ④乘车人下车办事时， 司机不得表示出任何的不耐烦， 应将车停好等候。

　　 ⑤等候时， 司机不准远离车辆， 不得在车上睡觉， 不得翻阅乘车人放在车上的物品， 更不得用喇叭催人。

　　 ⑥乘车人带大件物品上车时， 司机应予以帮助。

　　 28、车内客人谈话时， 司机不准随便插嘴。客人问话， 应礼貌回答。

　　 29、司机必须注意保密， 不得传播乘车者讲话的内容， 违者给予批评教育， 对情节严重者将严肃处理。

　　 30、接送公司客人时， 司机应主动向客人打招呼并作自我介绍， 然后打开车门请客人上车， 关车门时要注意乘客的身体和衣物， 防止被车门挤压。

　　 31、司机在行车中听收音机或听音乐时应征得乘车人的同意， 声音不要太大， 以免影响客人思考或休息。

　　 32、在涉外活动中， 司机对待外宾既要彬彬有礼又要不卑不亢， 态度要自然、大方。如果对方主动打招呼， 司机可按一般礼节同其握手、交谈。

　　 33、司机在涉外活动中不得向客人索要礼品或示意索取礼品。对不宜拒绝的礼品可以接受， 回公司后应上交办公室统一登记， 按规定处理。

　　 34、司机应爱惜公司车辆， 平时注意保养车辆， 经常检查车辆的主要机件， 确保车辆正常行驶。

　　 35、司机应每天抽时间擦洗自己所开车辆， 做到晴天停车无灰尘， 雨雪天停车无泥点。要保持前后挡风玻璃和车门玻璃的清洁， 要经常清洗轮胎外侧和防护罩， 做到无积土。

　　 36、出车在外或出车归来停放车辆时， 一定要注意选取停放地点和位置， 不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时， 要锁好保险锁， 防止车辆被盗。

　　 37、出车前， 司机应搞好车容卫生， 车外要擦洗干净， 打蜡擦亮， 车内也要勤打扫， 保持车内的整洁美观。

　　 38、出车前， 司机要坚持“三检四勤”制， 做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭和灯光的安全、准确、可靠， 保证汽车处于良好的安全状态。

　　 39、出车前， 司机要例行检查车辆的燃料、润滑油料、电液、冷却液、制动器和离合器总泵油是否足够， 检查轮胎气压及轮胎紧固情况， 检查喇叭、灯光是否良好， 检查路单、票证是否齐全， 检查随车工具是否齐备。

　　 40、按照车辆技术规程启动引擎， 查听声音是否正常， 查看引擎连动装置的紧固情况， 查看有无漏油、漏水和漏气。如有故障应予排除并上报车管部门或人员。

　　 41、行车过程中， 司机应密切注意道路上的车、马、行人动态， 与前车保持一定的安全距离。通过十字路口、繁杂地段和转弯拐角时要严格执行有关规定。

　　 42、收车后， 司机要将车身、车轮挡板和车底等处全面冲洗干净， 清洁车箱内壁、沙发、脚垫。

　　 43、因司机故意或其本人重大过失造成的人身伤害， 赔偿金额由当事人承担。

　　 44、在执行公务的过程中， 除认定是司机故意或其本人重大过失的情况外， 违反交通规则， 或发生交通事故时， 其处理办法如下。

　　 ①出现违章停车、证件不全、高速驾车或违反交通规则等罚款， 由当事人承担全额罚金。

　　 ②因交通事故造成人身或车辆伤害时， 如属公司车辆损害保险范围， 当事人可免除赔偿责任。如在保险范围之外， 当事人应负责损失实额与保险金差额的 %。

　　 ③当公司车辆交通违章次数超出安全委员会限定的指标时， 公司接到的罚款由当事人承担。

　　 45、酒后开车损坏车辆者， 由司机负责维修费用；如发生交通事故， 除支付维修费用外， 司机还应按相关法律规定承担相应的刑事或民事责任。

货车司机职责

　　1、每天出车前实施出车前准备， 检查车辆刹车， 轮胎气压， 机油， 燃油， 水是否正常， 零件是否齐备， 保证车辆安全。

　　2、遵守交通规则， 注意行车安全， 节约燃料， 圆满完成货物运输任务。

　　3、依据驾驶员应知应会， 及时分析排除故障。对复杂故障通报有关人员， 并提出排除意见及时处理， 保障车辆安全正常行驶。

　　4、依据车辆保养制度， 对车辆运行前后实施维护保养， 行驶中注意和观察仪表是否正常， 对异常部位及时调整和故障排除。司机如果人为造成车辆损坏及伤及他人和物件根据情节轻重公司将作出相应处罚。

　　扩展资料：

　　注意事项：

　　1、超性能好的车， 一定要将距离拉的比较远了再并线， 防止后车突然加速度。

　　2、超大货动作一定要快， 先用远近光警告（一般你按喇叭大货司机根本听不到）， 靠近大货后提速要果断， 一脚油门赶紧过去， 免得夜长梦多。

　　3、右侧超车或走紧急停车道超车不是不行， 但一定要在视野好的情况下， 别跑一半发现前面有辆事故车那就惨了， 超车的时候一定要给信号， 还是远近光好使。

　　4、注意检查车辆情况， 大货车很多方面在出行前都要进行检查， 尤其是轮胎情况， 货物比较重， 如果有的轮胎胎压偏低， 就会导致车厢偏移， 这样就会引起爆胎。

　　参考资料来源：百度百科-货车

　　参考资料来源：百度百科-司机

司机岗位主要职责是什么？

　　司机工作范围及职责：

　　1.保持良好的职业道德， 热诚的服务态度， 定期接送领导和客户。

　　2.自觉遵守公司各项规章制度， 服从公司领导的调配， 定期汇报车辆的运行情况， 保证车辆在安全的状态下行使， 并记录车辆的行使路线及行程。

　　3.自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。

　　4.上班不出车期间， 必须按公司作息时间准时到办公室， 服从行政主管的统一调度。

　　5.车辆维修、保养费用必须预先申请， 经批准后， 到指定维修厂维修， 保持良好的车状及车辆的清洁。

　　6.负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。

　　7.做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。

　　8.执行上级交付的其它工作任务。

司机工作内容与职责是什么？

　　1.认真完成公司的派车任务要求， 服从派车调度人员指挥。

　　2.坚持行车安全检查， 每次行车前检查车辆， 发现问题及时排除， 确保车辆运行。

　　3.安全驾驶， 正确执行驾驶操作规程， 听从交通管理人员的指挥， 行车时集中精力驾驶， 严禁酒后开车， 不开“英雄车”、“赌气车”。

　　4.每次出车回来后， 如实填写行车记录， 向派车主管简要汇报出车情况。

　　5.车辆用毕后， 车辆停泊在指定位置， 锁好门窗等。

　　6.做好车辆的维护、保养工作， 保持车辆常年整洁和车况良好。

　　7.认真填写车辆档安， 对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报， 写好情况汇报。对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析， 提出报告和降低成本的良好建议。

　　8.驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠， 以充沛的精力和体力保证安全行车。

　　9.驾驶员应有良好的职业操守和敬业精神， 熟悉交通法规、路况和车辆性能， 不断提高自己的技术水平和积累行车经验。

　　10.驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务。

司机岗位主要职责是什么 负责什么

　　所属部门：行政部

　　 直属上级：行政总监

　　 职位概要:保证车辆状态良好， 按时出车， 确保车辆一般使用和安全。

　　 工作内容:为公司货物的准时正确配送， 正在公司相关规章制度的指引下， 将公司产品等物资安全、准时投递客户， 并确保公司己财物（车辆、货物、货款）的安齐。

　　 一、直接职责：

　　 1、负责公司现有车辆的保管、维修及分配；

　　 2、负责公司车辆的使用布置及颐养；

　　 3、负责车辆的日常干净取油料加载；

　　 4、负责按时出车， 确保公司各部门业务用车；

　　 5、负责公司紧迫情况下的出车；

　　 6、负责操持车辆的年审；

　　 7、负责公司车辆接通事故的处置；

　　 8、其他与司机相关的事项；

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