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六五普法中期自查报告

2022-11-28| 编辑: 佚名| 查看: 127 |原作者: 刘谷龙|来自: 衙媒网

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  今天给大家介绍的是六五普法中期自查报告,六五普法中期自查报告的详细内容:

六五普法中期自查报告

  不经意间, 工作已经告一段落, 回顾这段时间的辛勤工作, 存在着缺陷, 让我们一起来学习写自查报告吧。大家知道自查报告的格式吗?下面是小编收集整理的六五普法中期自查报告, 仅供参考, 欢迎大家阅读。

  六五普法中期自查报告 篇1

  自20xx年"六五"普法工作启动以来, 我局"六五"普法工作在省局和市委、市政府的正确领导下, 紧紧围绕质监中心工作, 深入贯彻"依法治国"基本方略, 认真贯彻落实"六五"普法规划, 加强组织领导, 健全工作机构, 大力推进法制创新, 强化普法宣传教育, 扎实推进依法治理, 不断完善执法体系, 推进依法行政, 着力打造"法治质监", 有效提升了依法行政能力和水平, 推进了普法宣传工作和法治质监建设的有机结合, 取得了明显成效, 使全市质监系统干部职工的法制观念不断增强, 为广安质监事业的发展创造了良好的法制环境。现将我局"六五"普法中期自查情况汇报如下:

  一、领导重视, 机构健全, 确保"六五"普法工作的有效开展

  (一)健全机构, 明确职责。为保证"六五"普法工作的顺利实施, 加强对普法依法治理工作的组织领导, 我局成立了由局党组书记、局长江平任组长的"六五"普法领导小组, 负责组织领导全市质监系统开展普法工作, 决定"六五"普法工作中的重大事项, "六五"普法领导小组下设办公室于市局政策法规宣传科。我局党组历来高度重视普法工作, 把普法工作作为落实依法行政的基本保障, 并将此项工作纳入了年终绩效管理。由于领导高度重视, 我局"六五"普法依法治理工作做到了机构人员、工作和经费三落实。形成了主要领导亲自抓, 分管领导具体抓, 各有关部门分工协作、齐抓共管的良好局面。

  (二)做好普法工作, 推进普法依法治理。根据省局和市委、市政府的总体部署和有关要求, 制定下发了《广安质监局关于开展法制宣传教育的第六个五年规划》, 明确了"六五"普法的指导思想, 提出了"六五"普法的目标任务、工作要求和方法步骤。20xx年以来, 我局每年都制定下发"五五"普法依法治理年度工作计划, 对普法依法治理工作进行了部署。

  二、搭建平台, 营造氛围, 广泛开展法制宣传活动

  "六五"普法启动以来, 我们充分利用广安质监门户网站、电子显示屏、悬挂标语、上街宣传等形式, 广泛开展法制宣传活动。

  一是搭建法制宣传的网络平台。我们在广安质监网站将我局普法工作动态及质监法律知识上网, 增强了法制宣传教育的渗透力。

  二是利用电子显示屏, 加强法制宣传。每年结合集中普法教育活动, 制作"六五"普法宣传标语在办公楼电子显示屏上显示, 营造了浓厚的法制宣传氛围。

  三是开展法制宣传咨询服务活动。20xx年以来, 我局充分利用"3·15"国际消费者权益保护日、9月质量月、"12.4"法制宣传日等活动, 采取了多种形式, 大张旗鼓地进行了质监法律、法规的宣传, 特别是"3·15"和9月质量月, 我局认真制定了宣传活动实施方案, 在市中心地段设置气球广告标语、设立名优产品展台、展版等, 为老百姓设置咨询服务台和伪劣产品识别台, 电视播讲《产品质量法》, 发放宣传资料, 提高了广大消费者的质量法制意识和识假辩假能力, 培育了浓厚的质量法制氛围。同时, 我局充分利用流动宣传车深入到社区、机关、乡村、学校、企业等, 受到社会各界好评。"六五"普法开展以来, 我局还先后多次参加由市委、市政府及有关部门组织的各类宣传活动, 先后共发放宣传资料33000余份、接待咨询及投诉300多人次, 为"六五"普法依法治理工作的顺利推进奠定了较好的基础。

  三、强化培训, 突出重点, 积极开展法制宣传教育活动

  按照省局及市委、市政府的安排部署, 我局认真开展"法律六进"等活动, 在普法宣传教育上, 坚持突出"两个重点", 即抓好领导干部和干部职工学法培训。

  (一)领导干部自觉坚持学法用法。我局实行一把手负责领导干部学法用法制, 将"六五"普法纳入局党组学习内容, 认真开展"六五"普法知识教育, 组织法制专题讲座, 积极参加省局以及市委、市政府组织的各类普法学习培训。领导干部带头学法用法, 法制观念和依法管理意识明显增强, 领导干部依法决策能力和依法行政水平得到了明显提高, 基本实现了从注重依靠行政手段向注重依靠法律手段管理的转变。

  (二)认真抓好干部职工普法教育。我们坚持把"六五"普法宣传教育作为机关政治理论学习的重要内容, 在年度学习计划中将普法宣传教育同政治教育、理论学习一道安排, 一道抓落实。每年, 财务均预算一定资金用于干部职工相关法律、法规知识的.培训:一是参加省、市相关业务知识的培训;二是组织人员到先进地市学习;三是单位组织学习, 干部职工自学。我局要求每一名质监行政执法人员必须做到懂政策、懂法律、懂业务, 所有执法人员每月必须坚持1—2天的专门学习, 在认真学习法律、法规知识的同时, 结合实际, 进行研讨。因此, 全局上下联动, 形成了自觉学法、依法办事的良好风气。20xx年以来, 我们采取多种方式, 组织干部职工深入学习了《宪法》、《民法通则》、《物权法》、《刑法》、《公务员法》、《保密法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政强制法》、《产品质量法》、《计量法》、《标准化法》、《食品安全法》、《食品安全法实施条例》、《特种设备安全监察条例》、《认证认可条例》等有关法律法规, 较好地完成了普法任务。

  在加强对本局干部职工法律知识培训的同时, 还对有关单位、企业、群众进行了相关法律、法规的培训教育。

  四、加强整治, 强化公开, 提高依法治理水平

  (一)健全完善行政执法责任机制。我局建立完善了各项执法制度和规范的行政执法程序。为了更加明确执法责任, 加大对行政执法"事前、事中、事后"的全程监督, 从严规范行政执法行为, 制定了推行行政执法责任、执法岗位责任、执法公示、执法过错责任追究和监督检查及评议等制度, 同时我局还完善了行政审批责任制, 构筑源头审批防线, 将监督融于执法、审批全过程中。依制度办事, 依制度约束干部职工的行为, 明确了行政执法责任, 规范了行政行为。

  (二)狠抓执法监督检查, 提高执法水平。我局严格按照《四川省行政执法监督条例》、《四川省质量技术监督行政部门行政执法责任制考核办法》等规定, 每年对各县(市、区)质监局及直属执法机构进行行政执法监督检查。检查工作采取日常、定期检查与年终目标考核相结合的方式分层次进行, 对在检查中发现的问题, 及时纠正, 加大了对行政行为的监督力度。对提高执法人员水平, 提高办案效率, 确保案件质量和规范行政执法行为起到了较好的促进作用。20xx年以来, 我局所办行政处罚案件没有一起行政复议撤销和行政诉讼败诉案件。

  (三)加大政务公开工作力度。我们编制了政务公开目录并在市政府的网站上公开。按照市政府要求, 20xx年以来, 我们对本局行政许可(审批)项目进行了重新审查登记, 清理了局行政许可和非行政许可审批项目审批流程表, 经市政府法制部门审批后对外公布, 并纳入市政府政务中心集中办理, 接受统一管理和监督。对我局的行政权力也进行了全面清理并在网上公布。

  (四)面向社会, 严格要求, 树立"科学、公正、廉洁、高效"的行政形象。质量技术监督是政府面对广大人民群众、开展依法行政、依法治理国家事务的一扇窗口, 我局在各单位的办公区域内明示了执法人员的姓名、职务、照片及《行政处罚程序》、《职业道德规范》、《五公开、十不准规定》等规章制度, 面对面接受群众的监督。20xx年以来全局无一例向企业"乱收费、乱罚款、乱摊派"行为, 行政执法人员无一例玩忽职守、打击报复、滥用职权、索贿受贿等违法违纪行为。

  五、打牢基础, 完善机制, 确保法制教育工作落到实处

  (一)建立健全工作制度。一是建立了领导干部学法用制度。局党组把"六五"普法宣传教育内容纳入学习计划, 每年都安排相应的法制知识学习。二是建立了集中普法培训制度。为突出学法实效, 我局建立集中普法培训制度, 每年都集中进行普法学习。三是建立了学法用法考核制度。本着"以考促学"的宗旨, 坚持了学法用法考核制度, 每年对干部职工的法律知识水平和依法办事能力进行考试和考核, 学法用法考核纳入机关工作人员年度考核中, 考试结果和考核情况以及学法用法情况, 作为干部任免、晋升、奖惩的依据之一。

  (二)狠抓基础工作。购买了省局以及市政府指定的普法教材《"六五"普法学习读本》、《领导干部学法用法读本》等相关书籍, 局机关干部职工做到人手一册。积极参加了省局以及市委、市政府组织的各类普法培训, 较好地落实了普法工作经费, 及时向上级报送普法信息, 认真做好了普法依法治理各项档案资料收集整理工作, 管理做到规范有序。

  我局在"六五"普法中期工作中虽然已取得了一定成绩, 但也存在一些不足, 需要进一步完善, 我们将按照"六五"普法规划的总体要求, 坚持学法与用法相结合、法制教育与法治实践相结合, 充分发挥普法依法治理的作用, 为推进法治质监努力工作, 为广安经济建设营造良好的法制环境!

  六五普法中期自查报告 篇2

  根据市依法治市工作领导小组的统一安排和部署, 市科协党组周密部署, 合理安排, 制定措施, 组建工作专班, 认真做好本单位“六五”普法依法治市工作, 现将有关情况总结如下。

  一、领导重视, 健全机制。

  一是领导重视, 抓好落实。科协党组明确了主要领导是普法和依法治理工作的第一责任人。成立了以党组书记、主席为组长, 各党组成员为副组长, 办公室负责人为成员的“六五”普法依法治理工作领导小组。领导小组下设办公室, 具体负责“六五”普法依法治理的日常工作。形成了一把手亲自抓, 分管领导具体抓, 办公室明确专人常年抓, 形成上下同心, 齐抓共管的良好局面。把普法和依法治理工作摆在各项工作同等重要的位置。每年年初, 市科协党组按照市依法治市的总体规划要求, 对普法和依法治理工作进行具体安排, 纳入年度工作目标, 写进年度工作要点, 年终进行考核和总结。

  二是制定规划, 明确目标。结合普法目标任务和科协工作实际, 学习《宪法》、《公务员法》等应普及掌握的法律及《湖北省科学技术协会条例》、《科普法》等各种涉及到科普工作的法律法规, 制定具体实施方案, 将普法和依法治理工作的责任目标任务细化和分解, 明确岗位职责, 实行目标管理, 做到有部署、有落实、有检查、有考核。

  三是机构健全, 运转规范。普法办公室负责对普法、依法治理工作具体实施, 组织协调、督促、检查、落实, 健全相关工作台帐, 做好发文登记和年度归档工作, 并及时做好工作总结和经验交流。

  二、细化措施, 认真学习。

  一是认认真真、扎扎实实地完成学习任务。采取集中导学与分散自学相结合的方法, 坚持普法学习。科协机关制定了每周四集中学习制度, 按照“六五”普法干部读本规定的学习内容, 领导带头讲学, 干职工互动促学, 做到学以致用, 学用结合, 提高全体工作人员的法律知识和业务水平。

  二是扎实开展“法律六进”活动。按照市里统一要求, 制定了《市科协开展“法律六进”活动实施方案》, 明确了指导思想和总体要求。重点开展法律进机关活动, 不断提高机关依法管理和服务社会的能力和水平;在丰坪巷、熊家窖等社区进行《科普法》的宣传, 开展“法律进社区”活动, 促进和谐平安和文明社区创建;在联系点村安福寺镇徐家嘴村开展“法律进乡村”活动, 加快社会主义新农村建设;在机关开展“法律进家庭”活动, 营造幸福美满文明家庭。

  三是定期组织机关工作人员参加法律培训学习。以《宪法》、《公务员法》、《科普法》和各种法规为重点, 组织干部职工开展法律知识培训和考试。党组成员带头学法讲法, 联系工作实际, 自觉学法, 从而进一步提高了全体工作人员的自身素质和工作能力。全体人员还积极参与全市统一组织的“六五”普法知识竞赛, 营造了学法用法讲法的良好环境。

  三、规范管理, 确保落实。

  一是完善科普工作责任制。根据“六五”普法要求, 结合科普工作条例, 进一步完善制度建设和监督机制建设, 严格履行依法办事程序, 着力提升服务质量, 工作成效明显。

  二是完善政务公开制度。通过电视、网上公开信息;办公场所公示栏、开辟科普网等多种方式, 向社会及时公开相关法律法规知识和政策、政务信息及办事依据、办事职责、办事程序、办事标准、办事时限和办事结果, 方便公众对公开信息的获取、查阅, 保护公众的知情权, 制定了科协工作公开承诺制度。

  三是坚持普法与科普工作相结合。努力提高自身素质是普法活动的重要内容。根据有关要求, 我们在全体干职工中开展了普法教育活动, 提倡文明行政、礼仪行政、做文明有礼枝江人活动, 坚持以人为本和为全市经济发展服务的理念, 努力促进了科普工作与经济工作的有机结合。

  以上就是“六五普法中期自查报告”的论述。

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